ในวันที่โลกหมุนเร็วด้วยเทคโนโลยี ผู้เล่นในอุตสาหกรรมโทรคมนาคมที่เคยเป็นเพียง ‘เครือข่าย’ ต้องกลายร่างเป็น ‘Tech Company’ ที่ขับเคลื่อนด้วยนวัตกรรม และความเข้าใจลึกซึ้งในพฤติกรรมลูกค้า ล่าสุด บริษัท ทรู คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) ก็ประกาศความชัดเจนในเส้นทางนี้ ด้วยการดึง ‘ซิกเว่ เบรกเก้’ (Sigve Brekke) ขึ้นแท่นเป็นประธานคณะผู้บริหารกลุ่ม (Group CEO) เพื่อกุมบังเหียนองค์กรในช่วงหัวเลี้ยวหัวต่อที่สำคัญที่สุดครั้งหนึ่งของทรู
ซิกเว่ไม่ใช่คนแปลกหน้าที่ไหน แต่เป็นถึงอดีตผู้บริหารระดับสูงของ Telenor Group และมีบทบาทสำคัญในการวางกลยุทธ์และขับเคลื่อนดีแทค (DTAC) มายาวนานกว่า 10 ปี ทำให้เขามีความเข้าใจตลาดไทยอย่างลึกซึ้ง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาที่ทรูและดีแทคควบรวมกิจการกัน ความรู้เชิงโครงสร้างองค์กร สายสัมพันธ์ในอุตสาหกรรม และมุมมองระดับสากลของซิกเว่ จึงกลายเป็นอาวุธลับที่ทรูเลือกใช้ในการผลักดันองค์กรให้ไปไกลกว่าการเป็นแค่ผู้ให้บริการเครือข่าย
เมื่อวันที่ 5 สิงหาคม 2568 ที่ผ่านมา คณะกรรมการบริษัททรูได้มีมติอนุมัติการปรับโครงสร้างองค์กรครั้งใหญ่ โดยวางโครงสร้างใหม่ให้มีความเรียบง่าย ชัดเจน และคล่องตัวมากยิ่งขึ้น พร้อมแต่งตั้งผู้บริหารระดับสูงในบทบาทใหม่ เพื่อให้เหมาะสมกับแผนการดำเนินงานที่ต้องการความยืดหยุ่นและความเร็วในการตัดสินใจ โดยเฉพาะในตลาดที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว และพฤติกรรมผู้บริโภคที่เปลี่ยนอยู่ตลอดเวลา พร้อมก้าวสู่การเป็นผู้นำด้านโทรคมนาคม และเทคโนโลยีที่มีลูกค้าเป็นศูนย์กลาง โดยจะมีผลตั้งแต่วันที่ 1 กันยายน 2568 เป็นต้นไป
ซิกเว่จะเป็นผู้นำทีมบริหารใหม่ที่ประกอบด้วยผู้เชี่ยวชาญจากทั้งในประเทศและต่างประเทศ ซึ่งล้วนมีประสบการณ์สูงในแวดวงโทรคมนาคมและดิจิทัล โดยเป้าหมายใหญ่คือการนำทรูเข้าสู่ยุคใหม่ขององค์กรเทคโนโลยี ที่ไม่เพียงแต่ให้บริการสัญญาณหรืออินเทอร์เน็ต แต่จะเป็นส่วนหนึ่งในทุกจังหวะชีวิตของผู้บริโภค ผ่านบริการดิจิทัลที่ตอบโจทย์ทั้งด้านความเร็ว ความง่าย และคุณภาพระดับโลก
ถึงแม้ภาพรวมเศรษฐกิจจะยังไม่แน่นอน แต่ทรูยังคงสามารถพลิกกลับมาทำกำไรได้อย่างต่อเนื่อง โดยในไตรมาส 2 ของปี 2568 (เมษายน–มิถุนายน) บริษัทมีรายได้จากการให้บริการ 4.11 หมื่นล้านบาท ลดลงเล็กน้อยจากช่วงเดียวกันของปีก่อน แต่ที่น่าสนใจคือ ทรูกลับมาทำกำไรสุทธิได้ 2 พันล้านบาท ซึ่งนับเป็นไตรมาสที่ 2 ติดต่อกันที่บริษัทสามารถกลับมาสร้างผลกำไรได้ แสดงให้เห็นถึงประสิทธิภาพของการควบคุมต้นทุน และการเริ่มเห็นผลจากการควบรวมองค์กรและการปรับโครงสร้างในระยะที่ผ่านมา
การเข้ามารับบทนำของซิกเว่ เบรกเก้ในครั้งนี้ จึงไม่ได้เป็นแค่การเปลี่ยนแปลงตำแหน่งบริหารธรรมดา แต่คือสัญญาณของการเปลี่ยนแปลงเชิงยุทธศาสตร์ที่ลึกซึ้งขึ้น ทรูกำลังปั้นตัวเองให้เป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีในระดับภูมิภาค ไม่ใช่แค่ในด้านโครงข่ายมือถือ แต่ในทุกมิติของการใช้ชีวิตที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยี