636

VIEWS

เอาแล้ว ! คนปะทะหุ่นยนต์ แรงงาน Hyundai ประท้วงใหญ่ หลังบริษัทเตรียมนำฮิวมานอยด์เข้าโรงงานแทนมนุษย์

ก.ค. 16, 2569 M.Pussapol

เป็นประเด็นร้อนระดับโลกสะท้อนภาพอนาคตชัดเจน เมื่อสหภาพแรงงานของ Hyundai Motor ในเกาหลีใต้ ตัดสินใจนัดหยุดงานประท้วงบางส่วน (Partial Strike) หลังจากบริษัทเผยแผนนำหุ่นยนต์ฮิวมานอยด์ (Humanoid Robot) หรือหุ่นยนต์เลียนแบบมนุษย์เข้ามาใช้ในกระบวนการผลิต

16 กรกฎาคม 2026 Wall Street Journal ระบุว่า การหยุดงานไม่ได้เป็นเพียงความขัดแย้งภายในบริษัทเท่านั้น แต่ถือเป็นครั้งแรกในประวัติศาสตร์ของอุตสาหกรรมยานยนต์ทั่วโลกที่มีการประท้วงหยุดงาน โดยมีสาเหตุเกี่ยวข้องโดยตรงกับการนำหุ่นยนต์ฮิวมานอยด์มาใช้ เป็นสัญญาณเตือนไปยังค่ายรถยนต์ยักษ์ใหญ่อื่นๆ ทั่วโลกอย่าง BMW และ General Motors ที่กำลังทดลองเทคโนโลยีอยู่เช่นกัน

ทำไมแรงงาน Hyundai ลุกฮือ ?

จากการเจรจาข้อตกลงค่าจ้างประจำปีที่ล้มเหลว สหภาพแรงงานซึ่งมีสมาชิกราว 40,000 คน (มีผู้ลงคะแนนเห็นชอบให้ประท้วงสูงถึง 86%) ได้ยื่นข้อเรียกร้องครอบคลุมทั้งเรื่องปากท้อง และความมั่นคงในอนาคต

ประเด็นสำคัญ มีดังนี้
ชนวนเหตุจากหุ่นยนต์ Atlas

Hyundai เป็นเจ้าของบริษัทพัฒนาหุ่นยนต์ชื่อดังอย่าง Boston Dynamics ในสหรัฐเปิดเผยแผนนำหุ่นยนต์ ฮิวมานอยด์รุ่น Atlas เข้ามาเริ่มทดลองงานในโรงงานผลิตที่รัฐจอร์เจีย สหรัฐอเมริกา ภายในปี 2028 รวมถึงมีแผนขยายไปยังโรงงานอื่นๆ ในอนาคต

สิ่งที่แรงงานกังวล: หุ่นยนต์ Atlas รุ่นใหม่สูง 1.9 เมตร มีข้อต่อหมุนได้ 360 องศา ความคล่องตัวสูงมาก คาดว่ามีต้นทุนตัวละประมาณ 130,000 ดอลลาร์ (ราว 4.5 ล้านบาท) เมื่อคำนวณกับค่าแรงที่ประหยัดได้จะคืนทุนได้ใน 2 ปีเท่านั้น แรงงานจึงกลัวว่าจะถูกแย่งงานในระยะยาว

ข้อเรียกร้องของสหภาพ: สหภาพแรงงานไม่ได้บอกให้บริษัทห้ามใช้หุ่นยนต์ แต่เรียกร้องให้มีข้อตกลงอย่างเป็นทางการว่า บริษัทต้องเจรจาและได้รับความยินยอมจากสหภาพก่อนจะนำหุ่นยนต์มาลงหน้างานจริง รวมถึงต้องมีมาตรการการันตีรายได้และความมั่นคงทางอาชีพ หากชั่วโมงงานของมนุษย์ลดลงเพราะหุ่นยนต์

ศึกตัวเลข: ค่าจ้างและโบนัสยังไม่ลงตัว

นอกเหนือจากเรื่องหุ่นยนต์แล้ว ทั้ง 2 ฝ่ายยังติดอยู่ในภาวะชะงักงันเรื่องเม็ดเงิน โดยมีรายละเอียดการเปรียบเทียบข้อเรียกร้องและข้อเสนอ ดังนี้

หนึ่ง – การขึ้นเงินเดือนพื้นฐาน

สหภาพแรงงานขอเพิ่มขึ้น 149,600 วอน (~3,900 บาท)

ผู้บริหาร Hyundai เสนอเพิ่มให้ 89,000 วอน (~2,300 บาท)

สอง – โบนัสตามผลงาน

สหภาพแรงงานขอโบนัส 30% จากกำไรสุทธิของปีที่ผ่านมา + โบนัสปกติ 800%

ผู้บริหารเสนอโบนัส 350% ของเงินเดือน + เงินสด 10 ล้านวอน + หุ้นบริษัท 15 หุ้น

สาม – ขยายอายุเกษียณ
สหภาพแรงงานขอขยายจากอายุ 60 ปีเป็น 65 ปี เพื่อความมั่นคง

ผู้บริหารปฏิเสธมองว่าอยู่นอกเหนือกรอบการเจรจาค่าจ้างปกติ

ทั้งนี้ แรงงานของ Hyundai เห็นบริษัทเทคโนโลยีอย่าง Samsung Electronics และ SK Hynix จ่ายโบนัสก้อนโตให้พนักงานจากอานิสงส์ของกระแส AI เติบโต จึงคาดหวังว่าพวกเขาซึ่งอยู่ในอุตสาหกรรมที่กำลังเปลี่ยนผ่านไปสู่ระบบอัตโนมัติ และ AI ควรได้รับผลตอบแทนสมน้ำสมเนื้อเช่นกัน

ผลกระทบปัจจุบัน – สิ่งที่จะเกิดขึ้นต่อไป

ปัจจุบันยังเป็นเพียงการประท้วงบางส่วน (Partial Walkout) โดยคนงานกะกลางวัน และกะกลางคืนจะหยุดงานกะละ 2 ชั่วโมง (รวมเป็น 4 ชั่วโมงต่อวัน) ซึ่งส่งผลกระทบต่อกำลังการผลิตในโรงงานที่เกาหลีใต้ คิดเป็นเกือบครึ่งหนึ่งของปริมาณการผลิตทั่วโลกของ Hyundai

หากการเจรจายังยืดเยื้ออาจนำไปสู่การประท้วงเต็มรูปแบบ (Full Strike) เมื่อปีที่แล้วการประท้วงบางส่วนเพียง 16 ชั่วโมงเคยทำให้ Hyundai สูญเสียยอดขายไปมากกว่า 300,000 ล้านวอน (ประมาณ 7,000 ล้านบาท) มาแล้ว

เทรนด์การใช้หุ่นยนต์ฮิวมานอยด์ไม่ได้หยุดอยู่แค่ที่ Hyundai แต่การประท้วงครั้งนี้จะเป็นบรรทัดฐานสำคัญ (Benchmark) ที่ค่ายรถยนต์และอุตสาหกรรมหนักทั่วโลกต้องหันมามองว่าการก้าวเข้าสู่ยุคระบบอัตโนมัติ 100% จะต้องบริหารจัดการความรู้สึก และความมั่นคงของแรงงานมนุษย์อย่างไรไม่ให้เกิดการปะทะเรื่องผลประโยชน์แบบนี้

ที่มา Source

ถอดสูตร “สมใจ” 72 ปี กับ “ตาล นพนารี” ทายาทรุ่น 3 จากร้านเครื่องเขียน สู่ธุรกิจที่พร้อมรับคลื่นลูกใหม่ “AI ไม่ได้มาแทนที่ แต่มัน On Top”

“WORTH IT” เมื่อ AI ทำให้สร้างอะไรก็ได้...อะไรคือสิ่งที่ควรสร้าง? คุยกับ “จิรภัทร์ กาญจะโนสถ” ประธาน Symposium ADMAN 2026

ทำไมต้อง Hell’s Kitchen? คุยกับกิติกร ถึงจังหวะเวลาที่ใช่ ในการยกระดับเรียลลิตี้อาหารในไทย

Read More Stories

Research

ผลวิจัย TIME - Statista Honda Toyota BMW ยึดอันดับ 1 เบียด Tesla และ Big 3 ตกเวทีจัดอันดับ American Best Brands

Deloitte วิจัย Gen Z มื้ออาหารโอฬารลิ้น + บัตรคอนเสิร์ต ประสบการณ์ที่บรรจงมอบให้คนสำคัญ วันคริสมาสต์และปีใหม่ 2027

คนไทยความลับเยอะ? LINE เผยยอดใช้ Premium Unsend สูงกว่าปกติ 9 เท่า แถมยอมจ่ายเพิ่มเพื่อ Backup ข้อมูล แยกโปรไฟฟล์ และ แต่งไอคอน App

เจาะเบื้องหลังการเป็น ‘Social Power Brand’ เมื่อยอดปัง ไม่ได้แปลว่าแบรนด์ทรงพลังที่สุด

Read More Stories

Digest

บิ๊กซีเคียงข้างเกษตรกรไทย สนับสนุนการรับซื้อส้มเขียวหวานจากกลุ่มแปลงใหญ่บ้านหาดรั่ว จังหวัดแพร่เสริมช่องทางตลาด สร้างรายได้สู่ชุมชนอย่างยั่งยืน

เอพี ไทยแลนด์ สร้างปรากฏการณ์ใหม่วงการอสังหาฯ เผยความสำเร็จกระแสตอบรับ “THE HUMAN IDEA – CREATIVE SPRINT 2026” ดึงนักสร้างสรรค์กว่า 450 คน

วิริยะประกันภัย ร่วมสนับสนุนการจัดหาเครื่องมือทางการแพทย์ มูลนิธิโรงพยาบาลมหาวิทยาลัยนเรศวร

Unboxing Ideas

ญี่ปุ่นเปลี่ยนเศษเส้นอุด้ง ให้เป็นคราฟต์เบียร์! เมืองชิบุคาวะหยิบเศษเส้นเหลือใช้มาเปลี่ยนเป็นเครื่องดื่มสูตรพิเศษ

ลูกค้าอยากกิน อินฟลูอยากถ่าย ‘Yakiniku Like’ จัดพื้นที่ให้! เปิด ‘Studio Like’ พร้อมอุปกรณ์ถ่ายทำ จองผ่าน LINE ได้ครั้งละ 60 นาที

ญี่ปุ่นใช้หุ่นยนต์เป็นบาร์เทนเดอร์ ช่วยคนที่ออกไปทำงานไม่ได้ มีรายได้อีกครั้ง

ไป FamilyMart จังหวัดไหน ก็เจอลายไม่เหมือนกัน กับถุงเท้าและสติกเกอร์ 47 แบบทั่วญี่ปุ่น เมื่อแต่ละพื้นที่มีสินค้าที่ต้องไปถึงที่จึงจะได้มา

Read More Stories

Video

The New Brand Reality

BrandAge Online 2024

เมิร์ซ เอสเธติกส์ ประเทศไทย ขับเคลื่อนการเติบโตผ่านคน ด้วยวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็ง.

เคล็ดลับหน้ากล้องและหลังเวที 'ป๋าเต็ด' ยุทธนา บุญอ้อม

ถอดรหัสแนวคิด ภาวิต จิตรกร : จัดคอนเสิร์ตอย่างไรให้ปัง และไม่แย่งตลาดกันเอง

Read More Stories

Contact

เอาแล้ว ! คนปะทะหุ่นยนต์ แรงงาน Hyundai ประท้วงใหญ่ หลังบริษัทเตรียมนำฮิวมานอยด์เข้าโรงงานแทนมนุษย์

Hyundai เตรียมเปิดตัวรถรุ่นใหม่และปรับโฉมใหม่กว่า 100 รุ่น รุกตลาดรถยนต์ทุกภูมิภาคทั่วโลก