SN Group เป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการบริหารจัดการระบบน้ำแบบครบวงจรที่มีประสบการณ์กว่า 67 ปี

ล่าสุดทางบริษัทมีการปรับโครงสร้างครั้งใหญ่ด้วยการแต่งตั้ง “สุทธิพัณ พิศาลบุตร” เป็นประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท ส.นภา (ประเทศไทย) จำกัด ในเครือ SN Group มาสานต่อธุรกิจครอบครัว

สุทธิพัณเป็นทายาทรุ่นที่ 3 ของธุรกิจ โดยเริ่มทำงานด้านการตลาดที่ สยามซีเมนต์ เทรดดิ้ง ช่วงปี 2550-2553 ก่อนเข้า ส.นภาในปี 2553 ในตำแหน่ง Strategic Planning Manager จากนั้นไต่ขึ้นเป็น VP ฝ่ายพัฒนาธุรกิจองค์กร (2555-2566) SVP ฝ่ายวางแผนและการเติบโตของธุรกิจใหม่ (2566-2567) และ Deputy CEO (2568-2569) ก่อนขึ้นเป็น CEO ส.นภาในปัจจุบัน

สุทธิพัณ กล่าวว่า “ตลอด 67 ปีที่ผ่านมา เราสั่งสมความเชี่ยวชาญด้านระบบน้ำในหลากหลายรูปแบบและหลายอุตสาหกรรม การก้าวสู่บทใหม่ของ SN Group ครั้งนี้จึงไม่ใช่เพียงการเปลี่ยนภาพลักษณ์ แต่เป็นการนำจุดแข็งของทั้ง 3 บริษัทมาทำงานร่วมกันอย่างเป็นระบบ เพื่อให้เราสามารถมองโจทย์ของลูกค้าได้ตั้งแต่ต้นจนจบ และพัฒนาโซลูชันที่ตอบโจทย์ทั้งประสิทธิภาพของระบบ การดำเนินธุรกิจ และความยั่งยืนในระยะยาว”

ประโยคนี้มาพร้อมการประกาศเปิดบทใหม่ของ SN Group ที่รวม S. Napa Thailand (ส.นภา), GUSCO (กัสโก้) และ GEM (เจม) ไว้ภายใต้แบรนด์เดียว โดยชูแนวคิด "Complete Water Solutions" ตั้งเป้าเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีและนวัตกรรมน้ำและสิ่งแวดล้อมระดับภูมิภาค

ภายใต้โครงสร้างใหม่นี้ S. Napa Thailand นำความเชี่ยวชาญด้านโซลูชันระบบน้ำสำหรับภาคอุตสาหกรรม สิ่งแวดล้อม รวมถึงระบบน้ำเพื่อประสบการณ์และไลฟ์สไตล์ ขณะที่ GUSCO และ GEM เสริมศักยภาพด้านการบริหารจัดการระบบสาธารณูปโภคและระบบน้ำสำหรับโรงงานและนิคมอุตสาหกรรม ทำให้ SN Group สามารถเชื่อมโยงการทำงานได้ครบวงจร ครอบคลุมตั้งแต่การให้คำปรึกษา (Project Consultation) และศึกษาความเป็นไปได้ของโครงการ (Conceptual Study & Process Design) การออกแบบระบบ (Engineering Design) งานก่อสร้างและติดตั้ง (Construction & Installation) การทดสอบและเริ่มเดินระบบ (Commissioning & Start-up) ไปจนถึงการบริหารจัดการระบบในระยะยาว (Facility Management)

ทั้งนี้ SN Group ได้แบ่งความเชี่ยวชาญออกเป็น 3 กลุ่มหลัก ได้แก่ Water for Experience, Water for Life และ Water for Sustainability เพื่อสะท้อนบทบาทของ “น้ำ” ที่มีมากกว่าการเป็นสาธารณูปโภคพื้นฐาน แต่สามารถสร้างประสบการณ์ ยกระดับคุณภาพชีวิต และเป็นส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนประสิทธิภาพและความยั่งยืนของภาคธุรกิจ

สุทธิพัณ อธิบายว่า กลุ่ม Water for Experience คือการพัฒนาระบบน้ำเพื่อสันทนาการและไลฟ์สไตล์ ช่วยยกระดับคุณภาพการอยู่อาศัยและประสบการณ์การใช้ชีวิต โดยทาง SN Group ดูแลงานตั้งแต่ระบบสระว่ายน้ำ สระแข่งขัน Water Play ระบบน้ำพุและ Water Feature ระบบกรอง Smart Pool ไปจนถึงการดูแลรักษาระบบ โดยมีผลงานทั้งในประเทศไทยและต่างประเทศกว่าหมื่นโครงการ ยกตัวอย่างเช่น Centara Mirage Lagoon Maldives, Holiday Inn Samui, สระแข่งขันของการกีฬาแห่งประเทศไทย, One Bangkok, King Power Rangnam และ S2O Music Festival ในเกาหลีใต้และญี่ปุ่น

สุทธิพัณ กล่าวว่าปัจจุบันกลุ่มธุรกิจนี้มีแนวโน้มการเติบโตที่ดี เพราะธุรกิจโรงแรมและพูลวิลล่ามีการขยายตัวสูง โดยเฉพาะโครงการโรงแรมระดับใหญ่และวิลล่าในพื้นที่ท่องเที่ยวภาคใต้ เช่น ภูเก็ต สมุย และตามเกาะต่างๆ มีการขยายตัวขึ้นอย่างมาก ส่งผลให้ความต้องการติดตั้งระบบสระว่ายน้ำเพิ่มสูงขึ้นอย่างชัดเจน  นอกจากนี้ยังรวมถึงการขยายตัวของเทรนด์ที่อยู่อาศัยที่เน้นสุขภาพ และกลุ่มผู้สูงอายุ

“หมู่บ้านจัดสรรรอบนอกกรุงเทพฯ และปริมณฑล เช่น ปทุมธานี และนนทบุรี เติบโตขึ้นอย่างต่อเนื่อง ซึ่งส่วนใหญ่จะมีสโมสรและฟิตเนส รวมถึงปัจจุบันสระว่ายน้ำในบ้านมีขนาดเล็กลงและราคาจับต้องได้ง่ายขึ้น โดยงบประมาณงานระบบสำหรับสระขนาดเล็กขนาด 6 x 8 เมตร ก็อยู่ที่ราว 200,000 – 300,000 บาท ไม่รวมงานโครงสร้าง นอกจากนี้ยังมีสระทวนน้ำ สำหรับบ้านที่มีพื้นที่จำกัด หรือสระสำหรับผู้สูงอายุ สำหรับเดินออกกำลังกายในน้ำเพื่อลดแรงกระแทกข้อต่อ”

สำหรับ Water for Life มุ่งเน้นระบบน้ำที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการอุปโภคบริโภค สุขภาพ ความปลอดภัย และคุณภาพชีวิต ครอบคลุมระบบน้ำสำหรับการแพทย์ เครื่องกรองน้ำ ตลอดจน Wellness & Recovery Solutions โดยมีตัวอย่างโครงการ เช่น ระบบผลิตน้ำสำหรับหน่วยไตเทียม โรงพยาบาลจุฬาลงกรณ์ อาคารภูมิสิริมังคลานุสรณ์ ซึ่งใช้ระบบ Reverse Osmosis สำหรับการใช้งานทางการแพทย์ รวมถึงระบบผลิตน้ำแบบเคลื่อนที่สำหรับน้ำใช้และน้ำดื่ม เครื่องกรองน้ำดื่มสำหรับร้านกาแฟ และโซลูชันสำหรับธุรกิจ Spa & Wellness

สุดท้ายคือเรื่องของ  Water for Sustainability ระบบน้ำเพื่อภาคธุรกิจและอุตสาหกรรมที่มุ่งสนับสนุนการเติบโตอย่างยั่งยืน ครอบคลุมตั้งแต่การผลิตน้ำ การบำบัดน้ำเสีย (Wastewater Treatment) การนำน้ำกลับมาใช้ใหม่ (Water Reuse & Recycling) การบริหารจัดการระบบสาธารณูปโภค (Utility Management) ตลอดจนโซลูชันด้านพลังงานและการลดคาร์บอน เพื่อช่วยให้ภาคธุรกิจใช้ทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ ลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม และรักษาความต่อเนื่องในการดำเนินงาน

โดยที่ผ่านมา SN Group มีประสบการณ์พัฒนาและบริหารจัดการระบบให้กับองค์กรและภาคอุตสาหกรรมหลากหลายประเภท อาทิ การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย (กฟผ.) กลุ่มบริษัท ปตท. การนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย และกลุ่มไทยเบฟเวอเรจ รวมถึงงานบริหารจัดการระบบและ Facility Management ในนิคมอุตสาหกรรมของการนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทยรวม 14 แห่ง ซึ่งสะท้อนความสามารถในการพัฒนาโซลูชันให้เหมาะกับความต้องการของแต่ละอุตสาหกรรม    

“วันนี้โจทย์ด้านน้ำของภาคธุรกิจมีความซับซ้อนมากขึ้น ไม่ว่าจะเป็นเรื่องคุณภาพน้ำ ต้นทุน การใช้พลังงาน การนำน้ำกลับมาใช้ใหม่ หรือข้อกำหนดด้านสิ่งแวดล้อม ดังนั้นสิ่งที่ลูกค้าต้องการจึงไม่ใช่เพียงระบบที่ติดตั้งแล้วใช้งานได้ แต่ต้องเป็นระบบที่สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพต่อเนื่อง ลดความเสี่ยง และรองรับการเติบโตในอนาคต ซึ่งเป็นบทบาทที่ SN Group ต้องการเข้าไปมีส่วนร่วมตั้งแต่การวางแผนจนถึงการดูแลระบบในระยะยาว” สุทธิพัณ กล่าวเพิ่มเติม

เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่เป้าหมายดังกล่าว SN Group กำหนดพันธกิจสำคัญ 5 ด้าน ได้แก่ การส่งมอบโซลูชันอัจฉริยะ (Deliver Smart Solutions) การพัฒนาบุคลากร (Develop People) การขับเคลื่อนนวัตกรรม (Drive Innovation) การสร้างความเชื่อมั่น (Build Trust) และการเติบโตอย่างยั่งยืน (Sustainable Growth) โดยมุ่งผสานองค์ความรู้และเทคโนโลยีจากพันธมิตรระดับโลกเข้ากับความเชี่ยวชาญขององค์กร เพื่อพัฒนาโซลูชันด้านน้ำและสิ่งแวดล้อมตามมาตรฐานสากล ควบคู่กับการพัฒนาศักยภาพบุคลากร และการสร้างความเชื่อมั่นผ่านการส่งมอบงานที่มีคุณภาพ ตรงเวลา และคุ้มค่า พร้อมเดินหน้าสร้างการเติบโตทางธุรกิจที่คำนึงถึงผลกระทบต่อสังคม ชุมชน และสิ่งแวดล้อม

“ผลประกอบการในปีนี้คาดว่าจะปิดอยู่ที่ 4,000 ล้านบาท โดยแบ่งสัดส่วนเป็น S. Napa 40% GUSCO 55% และ GEM 5% และในปี 2570 คาดว่าจะเติบโต 5-6%  และในอนาคตเรามุ่งมั่นที่จะให้ SN Group ก้าวสู่การเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านระบบน้ำครบวงจรที่ลูกค้านึกถึงเป็นอันดับต้นๆ เมื่อมีโจทย์เรื่องน้ำ ไม่ว่าจะเป็นการสร้างประสบการณ์ คุณภาพชีวิต หรือการเพิ่มประสิทธิภาพและความยั่งยืนให้กับธุรกิจ เราจะเดินหน้าต่อยอดความเชี่ยวชาญกว่า 67 ปี ด้วยเทคโนโลยี นวัตกรรม และการทำงานแบบครบวงจร เพื่อสร้างระบบที่ไม่ได้ตอบเพียงความต้องการของวันนี้ แต่พร้อมรองรับความเปลี่ยนแปลงในอนาคต และเป็นส่วนหนึ่งในการผลักดันเศรษฐกิจและสังคมคาร์บอนต่ำอย่างเป็นรูปธรรม”

ส่วนเป้าหมายในระยะยาว สุทธิพัณ อยากให้ SN Group เป็นแบรนด์ระบบน้ำครบวงจรที่ลูกค้านึกถึงเป็นอันดับแรก